S01E12 - Pierre Canard (Cubyn) - Le guide ultime pour recruter les meilleurs talents (Partie 2)

Régis Médina : Coacher Qonto et Theodo

Régis Médina

Au programme

⚡ 2 grandes voies pour se lancer dans le Lean management
⚡️ Les vertus combinées de la “Toyota Way” et du “Thinking people system” 
⚡️ Recourir au modèle “hélicoptère” pour optimiser le fonctionnement de son entreprise

Description

“Dans le système Lean, c’est le rôle du management de créer tout l’environnement de travail qui fait que les gens peuvent bosser et s’épanouir.”

Cette semaine dans A-Team : Régis Medina, auteur du livre Learning to Scale et co-fondateur de Keenly.

Keenly aide les entreprises à croître sainement grâce au lean management. Elle forme les CEO et managers à la mentalité “lean”, et les aide à (re)construire une stratégie commerciale et opérationnelle plus efficace.

Se retrouver dans l'épisode

03’43’’ : 2 pratiques complémentaires pour faire du Lean management
07’43’’ : Distinguer le Lean de l’Agile
10’44’’ : Les 2 piliers fondamentaux de la “Toyota way”
14’20’’ : 1 erreur à éviter et 2 grandes pistes à suivre quand on se lance dans le Lean
21’52’’ : Réduire le temps de formation de 9 à 1 mois grâce au Lean management
28’10’’ : Le KPI n°1 à suivre pour améliorer son CA

Rapid Fire Questions

👉 Si je te dis management, quelle est la première chose qui te vient à l’esprit ?

Formation.

👉 Ta plus grosse erreur de management ?

Trop contrôler les gens.

👉 Ta plus belle réussite ?

Des gens avec qui j’ai bossé qui ont eu des très très très beaux postes.

👉 Comment tu te formes au management ?

Je vais sur le “genba” avec mon propre prof.

👉 Le meilleur conseil qu’on t’ait donné ?

De foutre la paix aux gens.


👉 Ton conseil pour les managers ou les futurs managers ?

Learning to Scale - Régis Médina
Nine lies about work - Marcus Buckingham, Ashley Goodall
Apprendre à apprendre avec le lean - Jacques Chaize, Michael Ballé, Anne-Lise Seltzer et Régis Médina

👉 Ton conseil pour les managers ou les futurs managers ?

D’aller sur le terrain. Pas pour parler avec les gens, pas pour faire des interviews… mais pour regarder ce qu’il s'y passe.

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Saison 2

jeudi 19 Mai

#22 - Manager 30 personnes à 26 ans, comment éviter l’imposture ?

Toinon Georget - Co-fondateur et CEO de Waalaxy
jeudi 12 Mai

#21 - Responsabilité absolue : la méthode de l’Armée de Terre

Julien Derimer - Ancien membre des forces armées
jeudi 05 Mai

#20 - Coacher Qonto et Theodo

Régis Médina - Auteur de Learning to Scale et co-fondateur de Keenly
jeudi 21 AVRIL

#19 - Une vie d'entrepreneuriat (Salesmachine, GetApp, Zenchef, Criteo & une IPO)

Gilles Samoun - Fondateur et CEO de Salesmachine
jeudi 21 AVRIL

#18 - La culture d'entreprise de ceux qui ne parlent pas (et délivrent beaucoup)

Matthieu Leventis - ex Corporate Culture Director chez 360Learning
jeudi 14 AVRIL

#17 - La santé mentale comme pilier d'une croissance saine

Pierre-Etienne Bidon - Co-fondateur et Co-CEO
de Moka.Care
jeudi 07 AVRIL

#16 - Aider 30 000 managers à performer (et s'épanouir)

Ludovic Girodon - Auteur de Dream Team

Saison 1

jeudi 03 mars

Laurian Gourovitch

Host du podcast A-Team & COO
jeudi 24 février

Laurian Gourovitch

Host du podcast A-Team & COO
jeudi 10 février

Alexandre Dana

Co-fondateur
S01E12 - Pierre
jeudi 03 février

Pierre Canard

Head of Data
Logo de Cubyn
jeudi 27 janvier

Pierre Canard

Head of Data
Logo de Cubyn
jeudi 20 janvier

Elif Koral

Head of Customer Experience
jeudi 13 janvier

Kevin Aserraf

Product Marketing Lead
jeudi 06 janvier

Doreen Pernel

VP Inside Sales EMEA
jeudi 23 décembre

Violette Le Buhan

VP Conseil RH et Formation
jeudi 09 décembre

Jennifer Sitruk

Directrice commerciale
jeudi 25 novembre

Marion Trigodet

Learning content manager
jeudi 11 novembre

Gaétan Rougevin-Baville

Chief Operating Officer
jeudi 28 octobre

Romain Dalmasso

Directeur des Opérations
Jeudi 14 OCtobre

Kristine Naltchadjian

Director of Education & Research
Jeudi 30 Septembre

Pol Maire

(ex)-Head of Marketing & Consumer Product